本报讯（通讯员 邱华江）为扎实筑牢企业廉洁从业防线、常态化涵养风清气正的干事氛围，近日，平庄煤业元宝山露天矿立足矿山生产经营实际，聚焦廉洁风险防控关键环节，通过思想教育、监督执纪、制度建设三项举措，全方位织密廉洁防护网络，为该矿高质量、可持续安全发展筑牢廉洁“防火墙”。
　　深化思想教育，拧紧自律“总开关”。该矿坚持把廉洁思想建设放在首位，常态化开展各类廉洁教育工作。依托党委理论学习中心组、党支部“三会一课”、主题党日等载体，常态化开展党纪法规、廉洁从业专题学习。同时，定期组织观看警示教育片、剖析行业典型违纪案例、开展廉洁谈话，用身边事教育身边人，引导全体干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，从思想根源上杜绝廉洁风险，筑牢“不想腐”的思想根基。
　　强化监督执纪，架设高压“警戒线”。该矿聚焦矿山物资采购、工程施工、安全生产、费用报销等廉洁风险高发重点领域和关键岗位，持续加大监督执纪力度。通过常态化开展日常督查、专项检查、不定期抽查，紧盯岗位履职全过程，精准排查廉洁风险隐患。坚持抓早抓小、防微杜渐，对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正，对违规违纪行为严肃追责问责，持续释放执纪从严、违纪必究的强烈信号，筑牢“不敢腐”的坚固防线。
　　健全制度机制，扎紧权力“铁笼子”。该矿坚持以制度管人、按制度办事，结合工作实际，持续梳理完善廉洁风险防控制度体系。细化岗位职责、规范工作流程，进一步健全权责清晰、流程规范、监督到位的权力运行机制，补齐管理漏洞、堵塞制度短板，让权力在阳光下规范运行，从制度层面约束履职行为，构建“不能腐”的长效机制。