把“心事”变“实事”
2026年09月02日
字数:1341
版次:01
神东煤炭大柳塔矿机修厂电气班维修电工刘毅最怕过夏天。
夏天一到,气温上升,机修厂车间铁皮水泥屋顶像个大号吸热板,太阳一晒,室外温度二十几摄氏度,室内就能蹿到三十多摄氏度。
“只要一开工,我们就一身汗。”刘毅说,到了机加班的电气焊作业,更是遭罪。防护服、电焊手套、电焊帽、面罩,一样不能少。焊花一打,热气直往脸上扑,体感温度直接飙升。一个班下来,防护服能拧出水来。
“5月底,车间里就开始闷得慌。”机加工二班班长闫国成接过话头,“去年5月我就中暑了一回,头晕恶心,蹲在地上起不来。当时心想:整个夏天可咋熬啊?”
“不是没想过办法。有人从家里带小电扇,吹出来的全是热风,越吹越燥。有人把毛巾浸湿了搭在脖子上,不出半小时就捂得发烫。”机修厂党支部副书记贾澎说。
这些职工的“热”与“盼”,被大柳塔矿党委记在了心上。
大柳塔矿坚持正确政绩观,不是说出来的,是干出来的。让职工在夏季的车间里有凉风吹,就是最大的实事;把职工的“烦热”变成“清凉”,就是最实的政绩。
今年清明节假期回来,刘毅发现车间里有点不一样。
几个穿着工作服的职工在里面“转悠”,有人拿着本子记,有人趴在地上看电路,还有人举着卷尺量来量去。
“干啥呢?”刘毅凑过去问。
“给你们想办法降降温,趁着天还没大热,先把设备准备好。”来人头也没抬,继续在本子上画着。刘毅心里一热。
没几天,几台空调扇被搬进了车间。
“这叫工业空调扇,靠水循环降温,吹出来的是凉风。”安装师傅一边调试一边解释,“今年5月就给你们装上。”
通电的那一刻,凉风“呼”地吹出来。刘毅站在两米外,感觉一股湿润的凉意扑面而来,浑身的燥热一下子散了大半。
“以前5月中旬,车间里就已经闷得不行了。”刘毅回忆说,“今年夏天再也不用硬扛了。”
“你别小看这台风扇。往年5月开始,车间里气氛就不对了。大家闷着头干活,谁也不愿意多说话,下了班就走,谁也不想多待一分钟。为啥?热得心烦,说话都费劲。”电气班班长白利彪说道,“现在不一样了。干完活到风扇底下吹一会儿,喝口水,聊几句。有说有笑的,气氛明显不一样了。”
这样的“凉风”还带来了效益。贾澎说:“一个空调扇真是改变太多了。首先,效率上来了。往年5月,有效作业时间能有6个半小时就不错了,中间得歇好几回,实在热得受不了就出去透透气。现在凉风吹着,能干7个多小时。其次,质量稳住了。以前车间里热的职工手出汗、心发躁,焊一道口,得擦好几回手,手一滑,焊偏了,就得返工。今年不一样了,空调扇吹着凉风,手是干的,心是静的,活儿自然就细了。”
“为什么5月装?因为职工的热,不是从7月开始的。早装一天,职工就少受一天罪。”大柳塔矿党委副书记、纪委书记祁阳说,“什么是正确政绩观?习近平总书记强调,‘为民造福是最大政绩’。对煤矿来说,让职工穿上干爽的靴子、在车间里吹上凉风、在井口喝上一碗绿豆汤……这些看似‘小事’,就是你把职工放在心上的最直接体现,民生就是最实的政绩。”
眼下,在神东大柳塔矿的民生实事清单上,空调扇只是其中一项。烘鞋机、班中餐保温箱、通勤车班次优化等一件一件职工反映最集中、最急最盼的问题,正赶在“群众最需要的时候”一一得到了落实。
“金杯银杯不如职工的口碑。”祁阳说,“职工说一句‘今年夏天好过了’,比什么奖状都管用,这就是我们追求的最大政绩。”
夏天一到,气温上升,机修厂车间铁皮水泥屋顶像个大号吸热板,太阳一晒,室外温度二十几摄氏度,室内就能蹿到三十多摄氏度。
“只要一开工,我们就一身汗。”刘毅说,到了机加班的电气焊作业,更是遭罪。防护服、电焊手套、电焊帽、面罩,一样不能少。焊花一打,热气直往脸上扑,体感温度直接飙升。一个班下来,防护服能拧出水来。
“5月底,车间里就开始闷得慌。”机加工二班班长闫国成接过话头,“去年5月我就中暑了一回,头晕恶心,蹲在地上起不来。当时心想:整个夏天可咋熬啊?”
“不是没想过办法。有人从家里带小电扇,吹出来的全是热风,越吹越燥。有人把毛巾浸湿了搭在脖子上,不出半小时就捂得发烫。”机修厂党支部副书记贾澎说。
这些职工的“热”与“盼”,被大柳塔矿党委记在了心上。
大柳塔矿坚持正确政绩观,不是说出来的,是干出来的。让职工在夏季的车间里有凉风吹,就是最大的实事;把职工的“烦热”变成“清凉”,就是最实的政绩。
今年清明节假期回来,刘毅发现车间里有点不一样。
几个穿着工作服的职工在里面“转悠”,有人拿着本子记,有人趴在地上看电路,还有人举着卷尺量来量去。
“干啥呢?”刘毅凑过去问。
“给你们想办法降降温,趁着天还没大热,先把设备准备好。”来人头也没抬,继续在本子上画着。刘毅心里一热。
没几天,几台空调扇被搬进了车间。
“这叫工业空调扇,靠水循环降温,吹出来的是凉风。”安装师傅一边调试一边解释,“今年5月就给你们装上。”
通电的那一刻,凉风“呼”地吹出来。刘毅站在两米外,感觉一股湿润的凉意扑面而来,浑身的燥热一下子散了大半。
“以前5月中旬,车间里就已经闷得不行了。”刘毅回忆说,“今年夏天再也不用硬扛了。”
“你别小看这台风扇。往年5月开始,车间里气氛就不对了。大家闷着头干活,谁也不愿意多说话,下了班就走,谁也不想多待一分钟。为啥?热得心烦,说话都费劲。”电气班班长白利彪说道,“现在不一样了。干完活到风扇底下吹一会儿,喝口水,聊几句。有说有笑的,气氛明显不一样了。”
这样的“凉风”还带来了效益。贾澎说:“一个空调扇真是改变太多了。首先,效率上来了。往年5月,有效作业时间能有6个半小时就不错了,中间得歇好几回,实在热得受不了就出去透透气。现在凉风吹着,能干7个多小时。其次,质量稳住了。以前车间里热的职工手出汗、心发躁,焊一道口,得擦好几回手,手一滑,焊偏了,就得返工。今年不一样了,空调扇吹着凉风,手是干的,心是静的,活儿自然就细了。”
“为什么5月装?因为职工的热,不是从7月开始的。早装一天,职工就少受一天罪。”大柳塔矿党委副书记、纪委书记祁阳说,“什么是正确政绩观?习近平总书记强调,‘为民造福是最大政绩’。对煤矿来说,让职工穿上干爽的靴子、在车间里吹上凉风、在井口喝上一碗绿豆汤……这些看似‘小事’,就是你把职工放在心上的最直接体现,民生就是最实的政绩。”
眼下,在神东大柳塔矿的民生实事清单上,空调扇只是其中一项。烘鞋机、班中餐保温箱、通勤车班次优化等一件一件职工反映最集中、最急最盼的问题,正赶在“群众最需要的时候”一一得到了落实。
“金杯银杯不如职工的口碑。”祁阳说,“职工说一句‘今年夏天好过了’,比什么奖状都管用,这就是我们追求的最大政绩。”
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