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实施七大工程 建强三支队伍
2026年01月13日
字数：387
版次：02
平庄煤业矿建公司高度重视人才培养工作，充分发挥技术骨干在技术、经验、作风上的“传、帮、带”引领作用，帮助青工在实践锻炼中快速成长成才。图为1月8日，技术人员（右二）为青工讲解整车线束分布实操技巧与故障排查方法。本报通讯员 毕志鹏 摄
新年伊始，包神铁路机务分公司组建了由车间技术骨干与技术人才构成的教学团队，围绕机车部件隐患排查、应急故障处理等实操内容开展现场教学，为企业高质量发展筑牢人才根基。图为1月9日，东胜检修设备车间技术骨干（右）为青工讲解柴油机部件故障处理方法。本报通讯员 魏 江 摄
针对青工实践经验薄弱的短板，榆林化工采用“理论+实操”双轨培育模式，遴选理论扎实、技术精湛、经验丰富的老职工担任导师，手把手传授设备日常巡检和防冻防凝核心要点，推动青工在“干中学、学中练”，为装置安稳运行筑牢人才根基。图为1月4日，技术员（左）现场指导青工检查电机振动情况。 本报通讯员 刘 蓉 摄