宁夏煤业深化产业工人队伍建设改革成绩斐然
2026年08月24日
字数:846
版次:01
本报讯(记者 穆建玲)近日,作为宁夏回族自治区产业工人队伍建设改革试点企业,宁夏煤业工会代表企业参加全区产业工人队伍建设改革展示交流活动,并作为优秀企业代表进行了集中展示交流,全面呈现了宁夏煤业在深化产业工人队伍建设改革方面的实践与成效。
此次活动由自治区总工会主办,旨在深入贯彻落实《中共中央、国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》精神,通过开展活动集中展示宁夏产业工人队伍建设改革典型经验,进一步激发全区各级工会组织和企业深化产改工作的积极性、主动性与创造性。活动分为两个阶段,经过第一阶段遴选,宁夏煤业等10家企业脱颖而出,进入第二阶段集中展示。
宁夏煤业以“以思想伟力指引方向、以产改实效赋能发展”为主题,系统回顾了近年来公司深化产业工人队伍建设改革的历程与成果,充分展示了公司产改赋能企业高质量发展的成果与“社会主义是干出来的”生动实践。近年来,宁夏煤业深入践行习近平总书记“社会主义是干出来的”伟大号召,锚定“在中央企业中走在前、出实效、作表率”的改革目标,系统谋划、整体推进,以产改实效赋能企业高质量发展。
展示重点围绕五方面展开:以政治建设为统领,筑牢产业工人思想根基,通过常态化思想教育和党建赋能,夯实改革基础;以人才梯次培育为引擎,畅通技能成才通道,建立分层分类职位职级体系,打通技能操作类(S级)晋升通道,落实“新八级工”制度,并构建“优秀专家、大国工匠、青年人才”三支队伍;以技能竞赛为抓手,搭建建功立业广阔平台,持续打造“一杯两赛”品牌,并将竞赛成果有效转化为生产效益;以班组建设为根基,推动产改向基层纵深延伸,实施“365班组建设强基工程”,强化安全管控与薪酬激励;以“健康国能”为底色,全方位提升产业工人幸福指数,通过构建和谐劳动关系、推进健康工程落地等举措,显著提升职工的获得感、幸福感与安全感。
宁夏煤业将按照自治区总工会统一部署,高标准建设“1+2+N”产改阵地矩阵,持续培育一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的高素质产业工人队伍,为加快建设美丽新宁夏贡献宁煤力量。
此次活动由自治区总工会主办,旨在深入贯彻落实《中共中央、国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》精神,通过开展活动集中展示宁夏产业工人队伍建设改革典型经验,进一步激发全区各级工会组织和企业深化产改工作的积极性、主动性与创造性。活动分为两个阶段,经过第一阶段遴选,宁夏煤业等10家企业脱颖而出,进入第二阶段集中展示。
宁夏煤业以“以思想伟力指引方向、以产改实效赋能发展”为主题,系统回顾了近年来公司深化产业工人队伍建设改革的历程与成果,充分展示了公司产改赋能企业高质量发展的成果与“社会主义是干出来的”生动实践。近年来,宁夏煤业深入践行习近平总书记“社会主义是干出来的”伟大号召,锚定“在中央企业中走在前、出实效、作表率”的改革目标,系统谋划、整体推进,以产改实效赋能企业高质量发展。
展示重点围绕五方面展开:以政治建设为统领,筑牢产业工人思想根基,通过常态化思想教育和党建赋能,夯实改革基础;以人才梯次培育为引擎,畅通技能成才通道,建立分层分类职位职级体系,打通技能操作类(S级)晋升通道,落实“新八级工”制度,并构建“优秀专家、大国工匠、青年人才”三支队伍;以技能竞赛为抓手,搭建建功立业广阔平台,持续打造“一杯两赛”品牌,并将竞赛成果有效转化为生产效益;以班组建设为根基,推动产改向基层纵深延伸,实施“365班组建设强基工程”,强化安全管控与薪酬激励;以“健康国能”为底色,全方位提升产业工人幸福指数,通过构建和谐劳动关系、推进健康工程落地等举措,显著提升职工的获得感、幸福感与安全感。
宁夏煤业将按照自治区总工会统一部署,高标准建设“1+2+N”产改阵地矩阵,持续培育一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的高素质产业工人队伍,为加快建设美丽新宁夏贡献宁煤力量。
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