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铁路装备神维分公司育青聚力促担当
2026年04月08日
字数:733
版次:03
   本报讯(通讯员 董立伟)一季度,铁路装备神维分公司团委紧扣企业改革发展实际与青年成长成才需求,围绕“思想引领、纪律建设、实践育人、成长赋能”四条主线精准发力,全面推动共青团各项工作走深走实、见行见效,为神维分公司高质量发展凝聚起朝气蓬勃、实干担当的青春力量。
  该分公司团委始终将思想政治引领摆在共青团工作首位,坚持常态化、制度化开展理论学习,持续深化青年理想信念教育,引导青年深刻领会国家战略部署,主动将个人成长、企业发展与国家命运紧密结合,全力打造政治坚定、方向明确、信念坚定的青年队伍。结合元旦、春节假期期间正风肃纪工作要求,组织开展青年警示教育专项活动,深入传达学习违规饮酒禁令、“违规吃喝十个不准”等纪律要求,以案为鉴、以案明纪。通过分层级、分专题的系统学习和警示教育,引导青年时刻绷紧纪律之弦,知敬畏、存戒惧、守底线,自觉筑牢廉洁从业思想防线,着力打造一支作风过硬、纪律严明、务实担当的青年队伍。
  一季度,神维分公司团委积极响应集团志愿服务号召,招募组建“以爱之名·聚光同行”志愿服务队,正式加入集团“国能伴星”志愿服务联盟,主动参与孤独症儿童关爱公益活动,通过陪伴互动、爱心帮扶等形式传递温暖,推动青年在公益实践中奉献爱心、锤炼品格、承担社会责任。同时,围绕青年所需所盼,搭建多元化青年成长平台,深入开展“书香润青”行动,举办“‘阅’启新程”读书活动,为青年赠送图书礼包,通过集中阅读、交流研讨、心得分享等形式,丰富青年精神文化生活,提升青年思想素养与认知能力;创新开设“青年讲堂”,打破成长壁垒,让每一名青年都能成为分享者、展示者,在专属舞台上交流工作经验、分享成长感悟,实现青年个人成长与企业高质量发展双向赋能、同频共进,为神维分公司发展储备青年人才力量。

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