新疆公司特色党建提质聚力

　 本报讯（通讯员 刘志杰 王 浩）今年以来，新疆公司党委着力在“党建+”上做文章，创新党建工作方法，做到精准融合切入，将红色力量转化为推进中心、服务大局的澎湃动力，激发各项工作取得新质效。
　　该公司以“党建+项目”为起点，号召各党支部建立特色项目，转变党建思想和行为，发挥红色力量。活动自3月开展以来，取得一系列成果。
　　新能源公司恰库尔图党支部以“党建+安全”把稳着力点，全面实施“党员示范风机”攻坚行动，党员挂牌、全员参与，高质量完成变桨、变频器、齿轮箱、主控等工序工段的精维护，发现缺陷15项，缺陷整改率达100%，截至6月，风场设备可利用率达到99.73%，发电量完成4693.5万千瓦时，同比增加209.6万千瓦时，3台党员示范风机本年度无故障运行天数分别达到152天、152天、142天。
　　乌东矿综采三队党支部以“党建+创新”找准切入点，打造一流智能化综采工作面，通过建立支委班子履职履责常态化机制，形成安全生产、科技创新、职工服务等各方面责任清单，综采设备远程操控平台运用同步采样、信息建模、智能传感等技术，地面及井下集控中心实现对综采设备运行参数动态监测、故障智能分析诊断、远程“一键启停”等功能，实现了综采工作面无人、井下少人的作业模式，设备智能化升级覆盖率达87.5%，工作面已初步投入使用，实现了攻坚节点目标。
　　此外，该公司党委还主张以“党建+生产”夯实落脚点，把主题党日活动设在生产现场，并创新其载体和内容，党员以冲锋在前、干事担当的模范作用带动广大员工实干快干，及时做好维检修各项工作，精准调节工艺，不断提升产品质量，立足装置产能努力满产高产，全力以赴完成公司年度生产经营目标。
　　

胜利能源打造“11245+N”红色品牌

　　本报讯（通讯员 赵凤伟）今年以来，胜利能源以“11245+N”工作模式作为不断推动党支部标准化规范化建设、提高党员教育管理精细化水平的有效抓手，为公司高质量发展注入强大动力。
　　该公司聚焦“关键少数”抓好“绝大多数”，紧扣一个目标，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，组织党员领导干部认真学习《中国共产党纪律处分条例》，做到学纪、知纪、明纪、守纪。抓实一个方案，党委会第一时间成立工作专班研究制定实施方案，聚焦“原原本本学、警示教育学、教育培训学”优化15项重点工作举措，推进党纪学习教育深入开展、走深走实。用活两个平台，第一时间在公司内网开设“党纪学习教育”“每周说纪”两个专栏，依托微信公众号开通“每日一课”“两周一警示”两个专篇，着力打造“行走”的课堂，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线、明是非、严法纪、树形象。建立“四学”机制，以中心组专题研学、典型案例促学、专题培训助学、现场参观融学的“四学”联动机制为抓手，切实推动党纪学习教育入心见行。深化“五学”载体，巩固深化主题教育“3+3”读书班成果，优化原原本本领学、警示教育助学、线上专家讲学、交流研讨促学、集中测试验学“五学”读书班载体，坚持两手抓两促进，通过联学共研、视频教学、以案促学、沉浸式体验等丰富多样的形式，全面推动党建与中心工作深度融合，助力党建工作焕发新活力。