“106个党支部、1682名党员，党员比例达48%，这是企业最坚强、最有力的力量。我们要聚焦能源保供、绿色发展、提质增效、深化改革等核心任务，全面抓好党支部攻坚项目目标不动摇，实现党建工作与中心工作同频共振、同向发力。”4月22日，河北公司一季度全面从严治党推进会对如何推进3N党建体系落实落地、持续推动党企同进提出了新的目标和更高要求。
　　有目标就要有计划，有要求就要抓落实。河北公司党委充分谋划全年工作任务，将党建年度计划和工作要点与中心业务深度融合，杜绝“两张皮”，凝聚“一颗心”，不断彰显能源央企的殷红底色。
　　实施3N党建体系兼容并包
　　1月31日，《河北公司3N党建体系建设实施方案》正式下发。酝酿3年，7易其稿，终于将以“聚心、聚力、聚势，创标杆、创品牌、创一流，促融合、促实效、促发展”为目标的3N党建体系阐释了出来。
　　“‘3’是基础，通过制度、责任、考核体系交织，不断抓好各级党委、党支部、党员日常工作，才能实现有目标、有方向、有动力，彻底夯实党建工作基础。”3N党建体系构建提出人之一，时任该公司党建部副主任的王磊解释道，“‘N’的载体工程就是不断拓展，找准党建与纪检、工会、团青以及企业核心工作的契合点，持续融合互促，不断丰富发展，最终通过党建工作真正推动各项业务工作更上一层楼。”
　　一套工作指引，将打造“头雁党委”、构建“融合支部”、培养“先锋党员”的方式方法娓娓道来，让每一名党支部书记和党员更加明确了努力的方向和提升的方法。
　　龙山电厂运行部党支部书记闫立功在交流会上说：“到底什么是好支部、怎么管出好支部？这套指引一出来，似乎许多难题都迎刃而解了。”
　　除了拔高秘笈，也有基础模版。考虑到新任职的书记和新党员对日常基础工作要求不熟悉、了解不透彻等情况，河北公司结合企业实际修订了包含《党委书记责任清单》《标准化党支部建设考核评价清单》《入党积极分子任务清单》等9张基础清单，将依据、评价标准、支撑材料、工作周期等11类内容精准区分。
　　“这等于把饭送到嘴边了，再不会吃就是自己的问题了。”新任职的定州电厂维护部党总支书记姚远调侃道。
　　2月23日，河北省委省直工委的年度党建责任制考核结果出炉，河北公司党建政治引领保障能力进一步发挥，特色明显、成效突出，位列中央驻冀企业第2名，为“好”等次。成立仅3年时间，河北公司党委2次荣获集团公司党建责任制考核优秀，1次荣获省直工委先进基层党组织称号，多篇基层党建案例和创新思想政治理论在《国企党建》《共产党员先锋网》刊载。
　　成功绝非偶然，信念始终坚定。
　　党建融入中心工作旗帜鲜明
　　6月17日下午3时，在龙山电厂厂区内，一群人在工地上顶着酷暑欢欣雀跃。
　　随着吊机将最后一根钢管吊入炉罐之中，抽汽蓄能项目主厂房基础回填完成了出零米的节点性任务，项目正式进入基础以上结构施工阶段，而这也为雨季施工安全和项目如期推进奠定了坚实基础。
　　这群欢呼的人就是龙山电厂生产技术部的项目攻坚人员，16名员工中有14人是党员，他们是当之无愧的党员班组。
　　“从3月份恢复开工以来，基本都没回过家，不是在现场盯着，就是和设计院沟通项目优化方向。”科技信息部专责段丽波回忆道，“抽汽蓄能项目是一次对火电厂未来发展的探索，更是龙山电厂的未来，这正是咬牙坚持和彰显党性的时候，怎么能临阵怯战呢？”
　　与党员段丽波一样，生产技术部的全体党员没有一个“逃兵”，都全身心投入到项目改造推进工作中，并创立了“抽汽蓄能、节能降耗”的支部品牌，将年内实现项目主体竣工、投产创效作为了支部的目标。
　　早在3月初，河北公司下发了《党支部品牌创建通知》，动员106个党支部积极探索符合时代要求，富有深度内涵，与中心工作相结合的党建品牌。
　　“有品牌才有特色、有目标，不是简简单单喊个攻坚口号就完的，要认认真真去思考、去揣摩，让支部品牌具有先进性、示范性、引领性，让支部的每一名党员都深以为然，高度认可。”河北公司党建部主管在品牌创建过程中逐步摸索到了一条属于自己的道路。
　　以“一线有‘维’”为品牌的沧东电厂维护部党总支，充分发挥党建品牌号召力和引领力，将设备维护作为彰显党员先锋模范作用的试金石。通过创建党员示范岗、示范项目、党员先锋队岗位建功活动，凸显党员模范带头作用。针对检修现场任务重、难点多，实现党员全覆盖，做到疑难隐患有党员解决、关键设备有党员检修、重要节点有党员把关、重点现场有党员紧盯，真正使党员的作用发挥出来。
　　而在河北省最南端的邯郸电厂，也上演着一幕幕党员争先做好能源保供事业的场景。为了将电除尘内部磨损的阴极线精准拆卸，邯郸电厂维护部专工李鹏桓主动请缨，带领党员突击队钻进阳极板与阴极线之间，顶着飘洒在空气中的粉尘奋斗，先后检查振打装置1168套、阴极瓷套筒64件，振打轴64根，尘中轴承288件……圆满完成电除尘维护任务。
　　河北公司党委建立坚强战斗堡垒，发挥党员先锋模范作用的想法正在逐步开花结果。
　　深化党纪学习教育知纪明纪守纪
　　4月10日，河北公司党的建设工作领导小组召开专题部署办公会，制定《河北公司党纪学习教育工作方案》，全面开启党纪学习教育工作。
　　“这是今年党建工作的主线，也是每一名党员干部必须坚守的底线。”该公司党建工作部专责潘赞如是说。
　　以“把遵规守纪刻印在心，内化为日用而不觉的言行准则，进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力”为核心目标，该公司系统谋划了包含廉洁谈话、集中学习、红色教育、专题读书班等22项重点工作措施的实施清单，将党纪学习教育做实做透做细，真正让每一名党员学纪、知纪、明纪、守纪，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。
　　“党的历史上先后5次修订了《中国共产党纪律处分条例》，而这一次的修订更是细化明确了六大纪律，突出政治纪律和政治规矩，坚持纪严于法、纪在法前，实现纪法分开。”5月15日，河北省委党校副教授、政研室主任甄贞为公司系统200余名党员领导干部授课，而这也是该公司党纪学习教育读书班的重要环节。
　　在读书班分享会上，有人说“对忠诚、服从、清廉、宗旨、担当、修养这12个字有了更为深刻的理解和认识”，有人说“党员干部要牢记人民公仆的角色定位，自觉破除特权思想、特权行为，做到秉公用权、为政清廉”，也有人说“学纪的目的是守纪，就是主动把纪律规矩作为行动标尺，不折不扣落实到具体实践中去。要结合岗位和自身条件，知红线、守底线”……一条条发言涤荡灵魂，一篇篇心得明纪于心。
　　“《中国共产党纪律处分条例》规定，生活奢靡、铺张浪费、贪图享乐、追求低级趣味，情节严重的，给予哪些处分？”“全党同志要做到的“三个务必”是指什么？”6月25日，河北公司组织召开了“学史明纪崇廉守纪”党史党纪知识竞赛，8支代表队、24名选手参加竞赛，以单选题、多选题、判断题、简答题，全面考察习近平新时代中国特色社会主义思想、党史、《中国共产党纪律处分条例》等内容，通过学习竞赛、考试验证的方式，进一步深化党员干部职工对于习近平新时代中国特色社会主义思想、党史党纪的认识和理解，真正达到全员知纪、守纪的目的。
　　莫道路遥山川险，旗正志同勇向前。河北公司全体党员在攻坚克难中显担当，在落实“一体两翼”战略部署，推动河北区域能源绿色转型大潮之中持续贡献力量。