河南公司人力资源智慧化管理水平迈上台阶
2024年05月15日
字数:477
版次:02
本报讯(记 者 谢 睿)近日,河南公司凭借其出色的人力资源基础数据管理和强大的系统可用性,被列为集团公司“四平台”中的“人资决策分析平台”第一批试运行单位,标志着河南公司人力资源管理正朝着信息化、数字化、智慧化方向迈进。
据了解,集团公司通过搭建“四平台一中心”,包括决策分析平台、人资自助平台、业务管理平台、共享服务平台以及敏捷(创新)中心,建立“平台+服务”创新机制,旨在积极推动集团人力资源向数字化决策、数字化管理、数字化服务和数字化运营转型升级,赋能人力资源实现管控提升、效能提升、服务提升。
河南公司作为首批试点单位,严格按照集团公司推动人力资源管理相关部署要求,积极行动,全力配合,组织河南公司所属单位组织人事部全力配合实施系统的试运行工作,第一时间解决区域职工通过人资自助平台反馈的问题,对决策分析平台试用过程中出现的问题和建议及时准确反馈,持续优化人力资源数据管理,充分发挥其对公司治理体系的支撑和保障作用,助力公司人力资源智慧化管理水平更上台阶。此外,河南公司将继续以创新驱动发展,不断探索人力资源管理的新模式、新路径,为企业可持续发展提供支持。
据了解,集团公司通过搭建“四平台一中心”,包括决策分析平台、人资自助平台、业务管理平台、共享服务平台以及敏捷(创新)中心,建立“平台+服务”创新机制,旨在积极推动集团人力资源向数字化决策、数字化管理、数字化服务和数字化运营转型升级,赋能人力资源实现管控提升、效能提升、服务提升。
河南公司作为首批试点单位,严格按照集团公司推动人力资源管理相关部署要求,积极行动,全力配合,组织河南公司所属单位组织人事部全力配合实施系统的试运行工作,第一时间解决区域职工通过人资自助平台反馈的问题,对决策分析平台试用过程中出现的问题和建议及时准确反馈,持续优化人力资源数据管理,充分发挥其对公司治理体系的支撑和保障作用,助力公司人力资源智慧化管理水平更上台阶。此外,河南公司将继续以创新驱动发展,不断探索人力资源管理的新模式、新路径,为企业可持续发展提供支持。